春有約，花不誤，年年歲歲定奔赴。3月2日，在這個(gè)春意萌動(dòng)的日子，佳怡人迎來(lái)了一年一度的團聚盛會(huì )——佳怡供應鏈企業(yè)集團2024年度大會(huì )。佳怡集團董事長(cháng)孫倩、董事會(huì )成員、高級職業(yè)經(jīng)理人團隊以及來(lái)自各部門(mén)全國各地的佳怡人參加大會(huì )。本次大會(huì )以“放肆奔 一起拼”為主題，會(huì )上總結了集團在過(guò)去的一年取得的成績(jì)，部署了新一年的工作目標，隆重表彰了佳怡集團優(yōu)秀團隊和個(gè)人。
亮出答卷 開(kāi)啟新程
—
會(huì )上，集團總裁鄭立分享集團在過(guò)去一年取得的成績(jì)與不足并明確2024年集團的目標與要求，鼓勵全體佳怡人保持勇毅前行的決心與信心，整裝再發(fā)，勵新向光而行。
功以才成 業(yè)由才廣
—
心有目標，方能行遠；責任在肩，“誓”在必行。會(huì )上舉行高級職業(yè)經(jīng)理人目標宣誓儀式，所有高級職業(yè)經(jīng)理人宣讀重點(diǎn)工作目標，在目標責任狀上簽署名字，表達堅決落實(shí)集團工作部署、全力完成2024年各項目標任務(wù)的信心和決心。
防微杜漸 警鐘長(cháng)鳴
—
佳怡始終倡導廉潔自律的企業(yè)文化，要求每位佳怡人都恪盡職守、廉潔奉公。會(huì )上，全體佳怡人重溫家規，讓家規入心，讓警鐘常鳴，營(yíng)造了簡(jiǎn)單、清廉、平等、公正的良好氛圍。
（家規宣誓）
榜樣力量 逐光前行
—
在過(guò)去的一年中，集團涌現出諸多表現出色、成績(jì)突出的團隊和個(gè)人，他們深耕專(zhuān)業(yè)，用實(shí)際行動(dòng)踐行企業(yè)文化，在各自的領(lǐng)域閃閃發(fā)光，是用實(shí)干創(chuàng )造，以?shī)^斗作答的榜樣力量。
會(huì )上，集團隆重表彰2023年度表現優(yōu)異的團隊和個(gè)人，頒發(fā)了“雄鷹獎”、“雛鷹獎”、“突出貢獻獎”、“重大突破獎”、“溫暖管理獎”、“降本增效獎”、“忠誠奉獻獎”、“優(yōu)秀員工”、“客戶(hù)認可獎”、“創(chuàng )新獎”、“工匠精神獎”等共二十五個(gè)獎項。
有激動(dòng)人心的頒獎儀式，更有精彩紛呈的節目表演和緊張刺激的抽獎環(huán)節。一輪又一輪的互動(dòng)抽獎環(huán)節將年會(huì )氛圍推向高潮，超多的紅包、獎品以及才藝表演讓現場(chǎng)氣氛嗨翻了天。
凝心聚力 共創(chuàng )新篇
—
年會(huì )最后，董事長(cháng)孫倩發(fā)表總結講話(huà)。她回顧了集團從“一五”到“五五”的發(fā)展歷程，肯定了去年集團取得的各項成績(jì)，感謝每位佳怡人的努力和奉獻，并對新一年集團的發(fā)展寄予厚望。她強調，家園文化是佳怡的底色，是集團達成戰略目標的不竭動(dòng)力，是提高集團市場(chǎng)競爭力的制勝法寶。集團要堅持以人為本，重溫家園文化內涵，以實(shí)際行動(dòng)踐行家園文化。
她表示，人才是集團持續發(fā)展的第一核心競爭力。佳怡始終重視人才培養，加強團隊建設，以多樣化的學(xué)習形式助力員工快速成長(cháng)。她強調，要充分發(fā)揮佳怡人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，要為大家提供一個(gè)能夠充分施展才華的公平公正的平臺，打造一支敢拼、敢干、不怕困難的團隊，為實(shí)現佳怡高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。孫倩董事長(cháng)鼓勵全體佳怡人繼續堅守初心，不忘使命，緊跟國家發(fā)展戰略，把握時(shí)代機遇，聚焦供應鏈升級，向“五五”戰略目標奮勇前進(jìn)！
春光作序滿(mǎn)目新，揚帆奮起正當時(shí)。全體佳怡人將繼續秉承“創(chuàng )新物流與供應鏈 共建理想家園”的使命，以勇敢、堅毅、進(jìn)取的雄鷹精神，專(zhuān)注、精益、卓越的工匠精神，凝心聚力，攜手并進(jìn)，在為實(shí)現百年佳怡的道路上“放肆”奔跑，共同書(shū)寫(xiě)佳怡高質(zhì)量發(fā)展的新篇章！
